وقتی به افراد موفق نگاه می‌کنید، سخت است که نپذیرید شهرت، ثروت یا رفاه صرفاً از استعداد خالص نشأت گرفته باشد. به مدال‌داران المپیک، نابغه‌های علوم مهندسی که فناوری‌های شگرفی را می‌سازند و اقتصاددانانی که رویدادهای بزرگ را پیش‌بینی می‌کنند، فکر کنید.
قابل انکار است که این افراد استعداد بالایی دارند — اما روانشناس دانشگاه پنسیلوانیا، آنجلا داکورت، سال‌ها به بررسی عوامل مؤثر در موفقیت پرداخته و می‌گوید که استعداد تنها عامل نیست.
«من فکر می‌کنم تلاش دو بار مهم است. مطمئناً استعداد مهم است، اما من فکر می‌کنم تلاش دو بار مهم است»، آنجلا داکورت در پادکست The Mel Robbins گفت. «برای من مهارت بی‌کاربرد است مگر اینکه به‌کار گرفته شود.»
داکورت یک روانشناس، دانشگاهی و نویسندهٔ برجستهٔ آمریکایی است که به‌خاطر تحقیقاتش دربارهٔ «سختی» (grit) — مفهوم اشتیاق و استقامت در پیگیری اهداف بلندمدت — شناخته می‌شود. او به عنوان استاد روانشناسی رُسا لی و اِگبرت چانگ در دانشگاه برتر یوپن مشغول به کار است و هم‌بنیان‌گذار Character Lab، یک سازمان غیرانتفاعی متمرکز بر مشاورهٔ علمی‌پایه برای والدین و معلمان می‌باشد.
@melrobbins نیازی نیست که در جمع، بااستعدادترین فرد باشید. زیرا همان‌طور که روانشناس مشهور جهان دکتر @Angela Duckworth توضیح می‌دهد، کار سخت بر استعداد پیشی می‌گیرد. اگر «Angela» را کامنت کنید، برایتان لینک کامل قسمت را DM می‌کنم! ممکن است استعداد به شما یک شروع پیشی بدهد، اما استقامت و «grit» است که شما را به مقصد می‌رساند. در این قسمت از The Mel Robbins Podcast، دکتر داكورت علم واقعی موفقیت را آشکار می‌کند و توضیح می‌دهد چرا اراده‌تان اهمیت بیشتری نسبت به آنچه از بدو تولد دارید، دارد. چون استعداد در را باز می‌کند، اما «grit» همان چیزی است که شما را از آن عبور می‌دهد. 🎧 «چگونه ذهنیت موفقیت‌آمیز را ایجاد کنیم: علم اشتیاق و استقامت». هم‌اکنون گوش دهید یا قسمت کامل را در یوتیوب ببینید — جست‌وجو کنید «The Mel Robbins Podcast Angela Duckworth». #melrobbins#melrobbinspodcast#success#secrettosuccess ♬ original sound – Mel Robbins
قبل از شروع کار علمی، او به‌عنوان مشاور مدیریت در شرکت McKinsey & Co. کار می‌کرد و همچنین در مدارس دولتی شهر نیویورک، سان‌فرانسیسکو و فیلادلفیا ریاضیات و علوم تدریس می‌کرد. در سال ۲۰۱۳، او جایزهٔ نابغهٔ مک‌آرتور را دریافت کرد — بورسیه‌ای که ۸۰۰٬۰۰۰ دلار برای دریافت‌کنندگانی که «خلاقیت استثنایی» و «پتانسیل پیشرفت‌های مهم در آینده» نشان می‌دهند، فراهم می‌کند، برای مشارکت‌های او در درک ویژگی‌های شخصیتی مربوط به موفقیت.
«اغلب، من فکر می‌کنم ما به دیگران نگاه می‌کنیم و می‌گوییم: «آره، آن‌ها به‌شدت بااستعدادند»، چه در ورزش، هنر، موسیقی یا تجارت، و سپس شانه‌های‌مان را بالا می‌آوریم و می‌گوییم: «خب، آن‌ها از همان ابتدا این توانایی را داشته‌اند»».
چگونه داکورت استعداد را تعریف می‌کند
معمولاً استعداد به‌عنوان توانایی یا مهارت ذاتی تعریف می‌شود — اما داکورت آن را به‌گونه‌ای متفاوت تعریف می‌کند.
او گفت: «استعداد نرخ پیشرفت شما در یک چیز است». «وقتی سعی می‌کنید و شما فردی بسیار بااستعداد هستید، در هر ساعت تمرین خیلی پیشرفت می‌کنید.»
از سوی دیگر، اگر فردی بااستعداد کمتر باشید، فقط «کم‌کم» با هر ساعت تمرین پیشرفت می‌کنید، او افزود و مثال زد که خودش در روانشناسی بسیار بااستعداد است، اما در موضوعاتی مانند تاریخ، سیاست و رویدادهای جاری «بی‌استعداد» است.
او گفت: «هیچ خجالتی یا ترسی در پذیرش اینکه ما ممکن است در برخی امور نسبت به دیگران بیشتر بااستناد باشیم، وجود ندارد.»
نظرات دیگران دربارهٔ رابطهٔ استعداد و موفقیت
تیم تِبَو، یکی از شناخته‌شده‌ترین ورزشکاران دانشگاهی در تاریخ دانشگاه فلوریدا، نیز حامی کار سخت بر استعداد است.
او گفت: «کار سخت می‌تواند بر استعداد پیشی بگیرد وقتی که استعداد سخت کار نمی‌کند». این برندهٔ جایزهٔ هیمن و بازیکن پیشین تیم دنور برنکس گفت. «من این احساس را حفظ کرده‌ام چون به من انگیزه می‌دهد — دانستن اینکه وقتی وارد یک زمین، یک میدانی، یک الماس، یا یک کلاس می‌شوم، همیشه نمی‌توانم بااستنادترین باشم.»
«اکثر اوقاتی که من نیستم»، او ادامه داد. «اما اگر زمان کافی و فرصت‌های کافی به من بدهید، کار سخت می‌تواند بر استعداد پیشی بگیرد وقتی که استعداد سخت کار نمی‌کند.» تِبَو همچنین در لیگ کوچک بیسبال مسیر حرفه‌ای را پیگیری کرد و به عنوان گویندهٔ تلویزیونی برای شبکه SEC و ESPN کار کرد و در سال ۲۰۲۳ به تالار مشاهیر فوتبال کالج افزوده شد.
کریستیانو رونالدو، یکی از موفق‌ترین بازیکنان فوتبال تاریخ، نیز این نظره را به اشتراک می‌گذارد.
او گفت: «استعداد بدون کار بی‌ارزش است»، رونالدو که چندین جایزهٔ فردی و تیمی برای موفقیتش به‌دست آورده است، از جمله پنج بار برندهٔ توپ طلا به عنوان بهترین بازیکن جهان.
در خارج از ورزش، نویسندهٔ پرکار استیفن کینگ، مشهور به رمان‌های «درخشش»، «آن» و «کری»، گفت که استعداد بدون کار سخت بی‌ارزش است.
او گفت: «استعداد از نمک خوراکی ارزان‌تر است». «چیزی که فرد بااستناد را از فرد موفق جدا می‌کند، مقدار زیادی کار سخت است.»
