مجله اینترنتی رمز موفقیت

مدیرعامل هوش مصنوعی مایکروسافت دربارهٔ دلایل تمایل به حضور کارمندان در دفتر و کار بر روی میزهای باز توضیح می‌دهد

مصطفی سلیمان که پیراهن کرمی به همراه شلوار جین آبی پوشیده است
مدیرعامل هوش مصنوعی مایکروسافت مصطفی سلیمان. PATRICK T. FALLON
  • مصطفی سلیمان، مدیرعامل هوش مصنوعی مایکروسافت، برای تیم خود سیاست‌های سخت‌گیرانه حضور فیزیکی در دفتر را اجرا می‌کند.
  • سلیمان حداقل چهار روز حضور در دفتر را الزامی می‌داند که از تصمیم عمومی مایکروسافت برای سه روز فراتر است.
  • او فضاهای اداری باز برای تقویت همکاری‌ها راه‌اندازی کرده است.

مایکروسافت مدیرعامل هوش مصنوعی مصطفی سلیمان توقعات بسیار سختگیرانه‌ای دربارهٔ نحوهٔ کار کارکنانش در دفتر دارد، که در خود شرکت منحصربه‌فرد است.

سلیمان از کارمندان می‌خواهد که بیش از استاندارد شرکت، از دفتر کار کنند و عموماً طرح‌های فضای باز را ترجیح می‌دهد؛ مفهومی که در مایکروسافت و مهندسی به‌طور کلی جنجالی است.

«من قویاً به فرهنگ کار حضوری باور دارم»، سلیمان به Business Insider گفت. «ما در حال یکپارچه‌سازی فرهنگ‌مان هستیم و سعی می‌کنیم تمرکز کنیم.»

مایکروسافت به‌تازگی حکم جدیدی برای بازگشت به دفتر صادر کرده است که از اکثر کارمندان می‌خواهد حداقل سه روز در هفته در دفتر کار کنند؛ این الزامات از تاریخ ۲۶ ژانویه اجرایی می‌شود.

در مقابل، بر اساس سند داخلی‌ای که Business Insider به آن دسترسی داشته، سلیمان برای کارمندانی که در نزدیکی دفتر اقامت دارند، حداقل چهار روز حضور در دفتر را الزامی می‌کند. هرگونه استثنا باید توسط مدیر اجرایی که مستقیماً به سلیمان گزارش می‌دهد، تأیید شود.

سلیمان به Business Insider گفت که طرفدار دفاتر سنتی با درهایی که کارمندان می‌توانند بسته نگه دارند، نیست. او توضیح داد که در یکی از تنظیمات دفترش «محله‌هایی» وجود دارد که شامل ۲۰ تا ۳۰ میز باز هستند و نسبتاً نزدیک به یکدیگر قرار گرفته‌اند.

«بسیار بهتر برای همکاری»، سلیمان افزود. «همه می‌توانند دیگران را که حضور دارند ببینند. می‌توانید جو را حس کنید؛ گویی انرژی واقعی‌ای در این مکان وجود دارد و این باعث می‌شود همکاری‌های غیررسمی بیشتری شکل بگیرد. واقعاً بهتر است.»

مدیر اجرایی هوش مصنوعی همچنین علاقه‌مند به حضور در سیلیکون‌ولی است. سلیمان زمان خود را بین سیلیکون‌ولی و سیاتل تقسیم می‌کند، اما اعلام کرد که بیشتر تیم او در سیلیکون‌ولی مستقر است نه در مقر اصلی مایکروسافت در ردموند.

«اینجا صرفاً تراکم بزرگی از استعدادها دارد»، او افزود. «این مکان مناسب برای کار است.»

مایکروسافت تصمیمات بازگشت به دفتر (RTO) و طراحی فضای اداری را به عهده سازمان‌ها یا تیم‌های فردی می‌گذارد. به‌عنوان مثال، تیم امور شرکتی، خارجی و حقوقی شرکت، حدود یک سال است که حداقل چهار روز در هفته از دفتر کار می‌کند.

سایر تیم‌های فعال در حوزه هوش مصنوعی راهنمایی‌های کمتری دارند. سازمان Cloud + AI تحت رهبری اسکات گاتری هیچ دستورالعمل یا مقررات خاصی برای بازگشت به دفتر ندارد. گروه Core AI به رهبری جِی پاریخ طبق اسنادی که Business Insider بررسی کرده است، راهنمایی سه‌روزه برای تمام دفاتر در ماه فوریه اعمال خواهد کرد؛ به‌جز گیت‌هاب.

نکته‌ای دارید؟ با این گزارشگر از طریق ایمیل تماس بگیرید astewart@businessinsider.com یا سیگنال به شماره +1-425-344-8242. از یک ایمیل شخصی و دستگاه غیر کاری استفاده کنید؛ راهنمای ما برای اشتراک‌گذاری اطلاعات به‌صورت امن.

ارسال یک پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.